Konsep Dasar Corporate Social Responbility (CSR)

Baca Juga

Konsep dasar kewirausahaan sosial dibagi menjadi dua kategori yaitu sebagai berikut :

1. Kewirausahaan Sosial

Kegiatan sosial ini dilakukan melalui beberapa pendekatan yaitu :

-          Ekonomi untuk menjelaskan permasalahan sosial dan lingkungan

-          Keberlanjutan yang mengarah kepada terbentuknya kemandirian

-          Mitra atau partner yaitu hubungan antara wirausaha dengan lingkup sosial (hubungan fungsional)

-          Semua level usaha

2. CSR (Corporate Social Responbility)

Tanggung jawab sosial dan lingkungan dijelaskan dalam UU. CSR Tahun 2009 melalui beberapa pendekatan seperti :

-          Ekonomi, sosial atau lingkungan

-          Keberlanjutan hanya untuk mengembangkan potensi yang ada

-          Source atau pemberdayaan

-          Hanya untuk perusahaan besar

Teori konsep dasar CSR (Corporate Social Responbility) kegiatan ini dilakukan untuk melihat filosofi dan prinsip dasar CSR. dimana kegiatan pemberdayaan sosial dan lingkungan menggunakan pilar utama yaitu Tripple Buttom Line (Jhon Elingkton 1997).  Adapun isi dari Tripple Buttom Line yaitu  3P (Profit, People dan Planet).  Hal ini digunakan tidak hanya untuk menampilkan keuntungan akan tetapi di lihat dari aspek kesejahteraan (masyarakat), people dan planet.

Adapaun bagian dari mensejahterakan rakyat dan melestarikan lingkungan dilihat dari 3 madzhab utama dalam kegiatan CSR (Corporate Social Responbility) :

-          Madzhab Donasi (Corporate Citizenship) kegiatan ini yang memunculkan “Moral Hazard” dimana akan mengakibatkan penyimpnagan definisi melalui Corporate Citizenship.

-          Community Development kegiatan ini menggunakan 3 Pilar CSR yaitu dikondisikan ke beberapa tahapan seperti :

·         Penyadaran

·         Pengkapasitasan

·         Pendayaan

-          Kewirausahaan sosial yaitu kegiatan yang tidak hanya membela namun membeli bagian ini akan terjalin hubungan intervesi dan engagement.

Adapun lima Pilar Aktivitas CSR (Corporate Social Responbility yaitu sebagai berikut :

1. Encouraging Good Governance (Tata kelola perusahaan yang baik terhadap 3P)
2. Assessing Social Kohesion (pemahaman mengenai pengkondisian lingkungan antara perusahaan dengan relasi jika tidak ada hubungan yang baik maka akan terjadi kohesi (westleg).
3. Building Human Capital  (Pengkapasitasan Sumber Daya Alam dan lingkungan manusia melalui pendekatan ekonomi namun juga pendidikan)
4. Sterngtening Economic) Penguatan ekonomi dan pemberdayaan ekonomi di lingkungan sosial
5. Protecting The Environtement (Perlindungan Lingkungan (fisik, social dan budaya)

Nah, dari kelima pilar di atas tidak terlepas dari SDGs.